El nou any 2024 es va saldar amb una mitjana anual de 3,2 milions de persones treballant des del seu domicili particular, la xifra més alta de la sèrie històrica a l'indicador de referència del teletreball. El cost de pagar el mateix sou per la reducció de jornada fa que moltes empreses es plantegin com compensar-ho. En això influeix que, en baixar el nombre d'hores de treball, també pot poder baixar el llindar del 30% a partir del qual l'empresa ha d'abonar les despeses del teletreball en què incorre l'assalariat. La tendència detectada a les consultes als bufets apunta a una intenció de "recuperar la presencialitat" perquè creuen que així seran "més eficients i productius en els nous horaris".